Salah Faham Terhadap HR

@fsya2484 2 tahun

First of all aku bkn hr.. Kpd semua yg kecam hr nii pastikan korang penah jadi hr yaa kalau takk zip jee mulut tuu

@saza3485 2 tahun

Banyaknya komen toxic di sini

@uchihaaniq7845 2 tahun

Benda hr ni

@nurulsyamimi8935 2 tahun

Kenapa orang2 selalu samakan HR dengan kerani ?

@chemiey 2 tahun

97% HR dimalaysia tiada fungsi tak ada pon tak apa

@chesuhazanichesemaun3893 2 tahun

Ttg gaji dan duit semua sentive tapi kalau berckp baik ttg situasi mereka kn fhm

@Mahrup27 2 tahun

HR cantik reda rasa nak marah😏😏

@laparpak3578 2 tahun

Lebih baik kos mana.. hr ke safety?

@nurramli3326 2 tahun

Betul wehh☺

@Shazwan.Charlton 2 tahun

Alhamdulilah ilmu yg bermanfaat 😊👍

@ago8702 2 tahun

Dia bgi 3 je..

@nvdine3972 2 tahun

baru habis spm & nak apply uni nak belajsr hr … but all these makcik and pakcik ………….

@naylaniji1466 2 tahun

kalau student bachelor of counseling, boleh tak apply kerja kat HR ?

@romperstomper3047 2 tahun

Mane nak dapat baju MA
LAY
SIA ni ye..?? ML studio jual eah..?

@thelanke 2 tahun

betol nk puaskan hati 2 pihak. tapi kalo smpi staff kene berenti keje smpi die bermasalah rumahtangge effect dari tu. majority mmg bukan semue hr yg tidak function dengan betul dan bertanggungjawab. sedih aku tengok kawan aku kene haritu. tapi jadi hr mmg susah, silap buat keputusan nnt mati susah nk jawab sebab 1 action effect so many people. so tahniah jike anda hr yg function dengan betol.

@ytyt2151 2 tahun

HR paling ntah pape bile majikan and HR adelah 1 keluarga yg sama…

@roszaihadarman 2 tahun

Win win kes not easy.. But i know HR do the best to.. By the way aku rasa kerja hr tu susah juga..

@muhdnazrin4034 2 tahun

nak tanya betul ke hr selalu utamakan famliy saudara mara utk masuk company dia

@IssMyLife7 2 tahun

Puaskan hati mak,keje mudah…
😎😎😎

Puaskan isteri tu yang payah skit kadang tu
🤭🤭🤭

@RushSina 2 tahun

Betul, saya setuju dgn apa yg semua Puan/Cik cakap. Bagi saya, HR yg berkualiti adalah penentu masa depan syarikat

@nisaisa8855 2 tahun

HR opis saya main handphone saje 😅

@MuhammadAshraf-ok5yx 2 tahun

Belajar management.

@thesahrulnabil830 2 tahun

Pensyarah aku pernah cakap "kos hr ni, masa study je okay, time kerja nanti, ramai benci" betul la tu pensyarah aku cakap. Ramai nau benci hr kat komen video ni

@nashl8490 2 tahun

HR ni elok masuk neraka je. Sembang pum pang. Tapi bangang.

@faizman2179 2 tahun

Kat tmpt Keje Aku, HR Dok Suka hati.. Mc pn Tolak gaji, Ada Mc pn kena Tolak. Pelik.
#hotel 5star

@afiqafiq397 2 tahun

Exec yg paling releks dan barua

@apizfly 2 tahun

Tp bini boleh cari lain mak x.. apeda

@stormtrauma9845 2 tahun

Aku pernah kerja The store. Kadang2 ade je musim orang tak shopping or takde duit nak shopping. Mcm biasa la aku jaga 2 department je. Brand A and Brand B. Brand A ni agak famous sikit sebab dia dekat dgn entrance. So aku dah habis kemas baju seluar dia. Buat display baru. Check price tag. Aku pergi la kat Brand B ni. Brand B kat belakang sebab bahagian sport. Jarang orang nak kesana. Bila aku tengah kemas2 Brand B HR tetiba datang kat aku cakap aku mengular taknak jaga department. Taik dia ingat aku jaga satu department je ke.

Ok tu je nak citer. HR mmg suka cari salah orang kot.

@mohdfadzli2198 2 tahun

HR pilih bulu.. nak2 hr cina.. hahahaha

@angahasoy7645 2 tahun

Hr tempat keje Aku lagi macam gampang. Bagi bonus kat Indon. Tapi siap kene potong sebab tax. Babi apa foreigner bayar tax.. jujur la sikit kerja tu.. nak songlap pon agak2 la.. Jangan sampai kantoi

@zullqhairiezahrin6358 2 tahun

Lps nii ckp tntg kerja akauntan dan juruaudit

@syukfit 2 tahun

Btul ke HR ni suka cari salah org sampai salah sendiri dia x pernah nampak 😭😭😭🤘🏼

@konnoyarou6852 2 tahun

Nak cakap kl cakap kl. Nk cakap utara ckp utara. Jgn campurkan 2 loghat dlm 1 ayat. Cringe bodoe aku tgk

@mohdnaimmohdnazim185 2 tahun

Kebajikan pekerja jugak dibawah bidang kerja human resource…bukan simply sampaikan saja apa yg top management nak…tp advice to top management what is right what is wrong dlm menjaga kebajikan pekerja…lain kali bgtau dkt bos2 naik gaji ka potong elaun ka biar hr yg buat annoucement,ni increment semua bos2 yg buat,tp bila part potong2 HR,tu yang orang marah dkt HR….situ je misconception nya pon…✌️✌️

@hanifazmee5044 2 tahun

HR la dept paling kuat mengular dan acah2 banyak keje… Sian kau nk buat video yg hr ni bagus… Hahahahahahahahhahaha

@nuarreyy 2 tahun

Biasanya HR ni kuat membohong, Acah2 baik depan kita..

@fahmirashid7457 2 tahun

Hr tpt aku semua mcm musibat.

@zafaronamber3896 2 tahun

Mahal gaji bos HR ni.. Kokak kopak lopak low class pun rm30k..

@safi4716 2 tahun

Asal iklan sikit je?

@faizalhazmi2674 2 tahun

kalau HR tu mcm akak ni ckp.. kita x perlu UNION… hahaha

@muhammadikhwan8221 2 tahun

penjelasan yang bagus tetapi pelaksaan pekerjaan HR di company saya sangat. HR kena sedar mereka ada 'support department'. HR biasa salahfaham bila orang marah kesilapan kerja mereka, mereka fikir pekerja lain benci mereka. Statement "kerja kami pun susah" melabelkan speaker sendiri (kebiasaan HR) mmg suka memberi alasan daripada memberi jawapan (jika ada masalah)

@themuffinman4172 2 tahun

Takowddd

@aimanzailani3837 2 tahun

Misconceptions of psychology :

1. Counseling
2. Human resource

Tak salah pun tapi psikologi tu lebih luas.

@imankeisuke3223 2 tahun

Harap ada speaker cakap pasal salah faham terhadap IT, printer toner abis pun nak suruh IT tukar padahal toner kat sebelah mesin je hawau tukar la sndri

@wanmuhammadhanifrosli8378 2 tahun

Aku dh hilang kepercayaan kat HR, jenis² yg x boleh diharap. Sbb perkara yg teruk pernah terjadi di tmpt kerja saya. Memang x blh terima. Diorang buat kerja memang tak berkualiti. Sah² nmpk bende tu bukan salah pekerja, sedap² je buang pekerja.

Mntk maaf ckp la, ni kali pertama aku dislike video dari ML STUDIOS

@hantu-8629 2 tahun

HR tmpat lama ak dlu keja buat anak tiap2 taon, mnager x puas ati dkt staff report dkt HR, HR bangang x cek apa tros stuju buang, last2 staff bwak p buruh menang kes, majority yg kena buang semua menang kes buruh, taik mcm ni pun ceo nk simpan, HR keja online shopping, haram jadah btoi

@paindahurt 2 tahun

Hi,saya ingin bertanya bagaimana ingin mengubah misconception employer to hire an HR. Qualification vs experience

@muhamadazwan3984 2 tahun

HR tempat aku yg sampah kje nak senang je.. kita kalo nak jumpe die kne ikut time die… padahal ddk minum kopi je.. hawau betol

Related Posts